Прошедший 10 декабря III Форум выпускников международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак» собрал вместе руководителей государственных организаций, заместителей акимов областей, курирующих реализацию программы форсированного индустриально-инновационного развития, глав национальных и частных компаний, холдингов и более 300 «болашаковцев», вернувшихся в этом году на Родину.
От имени АО «ФНБ «Самрук-Қазына» в Форуме принял участие директор департамента по управлению человеческими ресурсами Фонда Жомарт Абиесов.
В своем выступлении он отметил, что одним из актуальных направлений на 2011 год в сфере управления человеческими ресурсами является идея устойчивой производительности компаний. И именно подготовленные кадры, принимая выверенные решения в различных экономических условиях, обеспечивают устойчивость развития и повышают производительность компаний, что и способствовало выходу из кризиса Казахстана.
Большой вклад в данном направлении вносит Президентская программа «Болашак».
Болашаковцы по праву считаются профессионалами своего дела и вносят огромную лепту в увеличении конкурентоспособности и максимизации стоимости компаний. Они, кроме того, имеют уникальный международный опыт, который, в первую очередь, необходим нам. Интерес к стипендиатам «Болашак» продиктован стремлением улучшить качество работы не только Фонда, но и дочерних компаний, подчеркнул в своей речи Жомарт Абиесов. Он заметил, что в рамках реализации Государственной программы по форсированному индустриально-инновационному развитию, Фонду понадобятся специалисты во многих областях, и призвал болашаковцев к реализации общенациональной идеи, высказанной Главой государства, в деле построения новой инновационно-индустриальной страны. Также, в этих целях в Фонде разработана Программа подготовки инженерно-технических кадров для группы компаний Фонда.
Кроме этого, для повышения эффективности трудоустройства болашаковцев представитель Фонда вышел с предложением обращаться в Центр рекрутинга при Корпоративном университете «Самрук-Казына», в котором будет отслеживаться потребность в специалистах с учетом развития компаний группы Фонда.

Для справки:
15 июля 2009 года подписан Меморандум о сотрудничестве между Фондом и АО «Центр международных программ», в рамках которого около 60 стипендиатов прошли производственную практику/стажировку в Фонде и его дочерних компаниях.
40 выпускников программы «Болашак» работают в корпоративном центре Фонда.
Более 350 выпускников программы «Болашак» работают в группе компаний Фонда.